Record Details

Det tværfaglige teams kommunikationsproblem

Ledelse & Erhvervsøkonomi

View Archive Info
 
 
Field Value
 
Title Det tværfaglige teams kommunikationsproblem
 
Creator Mathiesen, Birgitte
Rasmussen, Birgitte
 
Description Behovet for teamsamarbejde er stigende i takt med at kompleksiteten i den moderne organisations liv kræver informationsdeling på tværs af afdelinger/ sektorer. Organisering i team kan være et middel til at kombinere ressourcer og viden på nye måder for at opfylde kundekrav om helhed i opgaveløsningen. Organisering af team på tværs af afdelinger og faggrupper vinder derfor indpas i organisationer, dog som oftest udelukkende på medarbejderniveau og dermed ikke på ledelsesniveau. Artiklen fokuserer på problemstillinger omkring samspillet, den ledelsesmæssige opgave og teamsamarbejde i organisationer, der for at sikre helhed i opgaveløsningen etablerer sig med tværfaglige team. Problemstillingen omkring fælles sprog/ fælles referenceramme skitseres. Samspillet omkring målsætning, resultatinformation og opfølgning belyses ud fra et casestudie. Der opstilles en model for nødvendige færdigheder i forhold til teamsamarbejde og en karakteristik af ledelsesopgaven i en helhedsorienteret organisation.
 
Publisher DJØF
 
Date 2002-06-10
 
Type info:eu-repo/semantics/article
Peer-reviewed Article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
 
Format application/pdf
 
Identifier http://ej.lib.cbs.dk/index.php/loge/article/view/133
 
Source Ledelse & Erhvervsøkonomi; Vol 66, No 1 (2002); 29-37
Ledelse & Erhvervsøkonomi; Vol 66, No 1 (2002); 29-37
 
Language dan
 
Relation http://ej.lib.cbs.dk/index.php/loge/article/view/133/142