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Title
Empresas: modelo de cambio basado en el aprendizaje
 
Creator Fernández Gatti, María Andrea
 
Subject
Empresa que aprende; Aprendizaje Transformador Generativo; Cultura
Learning company; Generative Transforming Learning; Culture
 
Description We live in a learning society characterized by permanent change. Companies need to be able to recreate themselves in order to act more efficiently.
That is possible only throught profound cultural change, a Generative Transforming Learning which turn companies into learning organizations.
This paper suggests a synergy process between agents, Dialogue and model, that would allow companies to become aware of today’s culture, so as to desing the ideal vision, to create, it develop and sustain it in time.
En la sociedad del aprendizaje en que vivimos, caracterizada por el cambio permanente, las empresas necesitan ser capaces de recrearse a si mismas para actuar más eficientemente. Esto sólo es posible generando una transformación cultural profunda, un Aprendizaje Transformador Generativo que las convierta en empresas que aprenden.
En este trabajo se propone un proceso que se produce por la sinergia entre agentes, Diálogo y modelo y permite a las empresas ser conscientes de su estado actual, diseñar su ideal, conseguirlo y sostenerlo superadoramente en el tiempo.
 
Publisher Facultad de Ciencia Económicas y Estadísticaca - Universidad Nacional de Rosario
 
Contributor

 
Date 2009-06-17
 
Type info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion

 
Format application/pdf
text/html
application/pdf
 
Identifier http://www.saberes.fcecon.unr.edu.ar/index.php/revista/article/view/6
10.35305/s.v0i1.6
 
Source SaberEs; Núm. 1 (2009)
1852-4222
1852-4184
 
Language spa
 
Relation http://www.saberes.fcecon.unr.edu.ar/index.php/revista/article/view/6/36
http://www.saberes.fcecon.unr.edu.ar/index.php/revista/article/view/6/54
http://www.saberes.fcecon.unr.edu.ar/index.php/revista/article/view/6/66666