Record Details

The Effects of Employee Work Motivation on Employee Commitment and Turnover Intention

Doğuş University Journal

View Archive Info
 
 
Field Value
 
Title The Effects of Employee Work Motivation on Employee Commitment and Turnover Intention
İş Motivasyonunun Çalışan Bağlılığı ve İşten Ayrılma Eğilimi Üzerindeki Etkileri
 
Creator ÇAKAR, Nigar Demircan
CEYLAN, Adnan
 
Subject
Affective Commitment ; Continuance Commitment ; Normative Commitment ; Work Motivation ; Turnover Intention


Duygusal Bağlılık; Devam Bağlılığı; Normatif Bağlılık; İş Motivasyonu; İşten Ayrılma Eğilimi

 
Description In this study conducted on 84 public ve private sector employees, the relationships between organizational commitment, motivation to work ve turnover intention are investigated ve to determine the statistically significant relations, Allen ve Meyer's model is used. Statistically coherent corellations between affective, continuance, normative commitment ve motivation to work ve their impact on turnover intention is also investigated by regression analysis. This study serves as an important guide for those who are interested in understanding ve increasing employee commitment.
Özel sektörden ve kamu sektöründen 84 çalışanı ele alan bu çalışma ile iş motivasyonu, örgütsel bağlılık ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkiler araştırılmaktadır. İstatistiksel olarak anlamlı ilişkiler, Alen ve Meyer'in örgütsel bağlılık modeli ele alınarak incelenmiştir. İş motivasyonu, işe katılım ve işe bağlılık olarak kavramsallaştırılmış ve yapılan regresyon analizleri duygusal bağlılık, devam bağlılığı, normatif bağlılık, işe katılım ve işe bağlılığın işten ayrılma eğilimi üzerindeki etkilerini ortaya çıkarmıştır. Bu çalışma çalışan bağlılığını güçlendirmeye ve arttırmayı amaçlayan kişiler için önerilerde bulunmaktadır.
 
Publisher Doğuş Üniversitesi
 
Contributor

 
Date 2011-03-02
 
Type info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion




 
Format application/pdf
 
Identifier http://journal.dogus.edu.tr/index.php/duj/article/view/141
 
Source Doğuş University Journal; Cilt 6, Sayı 1 (2005): Ocak; 52-66
Doğuş Üniversitesi Dergisi; Cilt 6, Sayı 1 (2005): Ocak; 52-66
1308-6979
1302-6739
 
Language tur
 
Relation http://journal.dogus.edu.tr/index.php/duj/article/view/141/157