Record Details

МАРКЕТИНГОВЫЕ ПОДХОДЫ К ПОСТРОЕНИЮ ВЗАИМОВЫГОДНЫХ ОТНОШЕНИЙ РАБОТОДАТЕЛЕЙ С ПЕРСОНАЛОМ

Economics Profession Business

View Archive Info
 
 
Field Value
 
Title МАРКЕТИНГОВЫЕ ПОДХОДЫ К ПОСТРОЕНИЮ ВЗАИМОВЫГОДНЫХ ОТНОШЕНИЙ РАБОТОДАТЕЛЕЙ С ПЕРСОНАЛОМ
 
Creator Вукович, Галина Григорьевна; Кубанский государственный университет (г. Краснодар)
Королев, Дмитрий Александрович; Кубанский государственный университет (г. Краснодар)
 
Subject Экономика
маркетинг персонала, трудовой потенциал, топ-менеджмент, маркетинговые стратегии
 
Description В статье рассмотрены вопросы маркетинговых подходов к построению взаимовыгодных отношений работодателей с персоналом. Условием эффективности маркетинга персонала организации остается максимальная интегрированность целей персонала с целями организации-работодателя, а также формирование устойчивого положения организации на рынке труда, что достигается в том числе путем формирования привлекательного имиджа компании на внешнем и на внутреннем рынках труда. В итоге, традиционная маркетинговая интерпретация клиента как ключевого партнёра компании в современных условиях дополняется ориентацией на наемного работника как внутреннего покупателя-клиента.
 
Publisher Altai State University
 
Contributor
 
Date 2017-07-12
 
Type info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion

 
Format application/pdf
 
Identifier http://journal.asu.ru/index.php/ec/article/view/2695
10.14258/%x
 
Source Economics Profession Business; Том 3, № 3 (2017): Экономика Профессия Бизнес; 21-23
Экономика Профессия Бизнес; Том 3, № 3 (2017): Экономика Профессия Бизнес; 21-23
2413-8584
10.14258/2017033
 
Language rus
 
Relation http://journal.asu.ru/index.php/ec/article/view/2695/2019
 
Rights (c) 2017 Экономика Профессия Бизнес
http://creativecommons.org/licenses/by/4.0